Careers at HealProcess
Construire et faire avancer la santé mentale au travail.
Une mission qui dépasse le produit, une équipe qui s'engage à transformer durablement la santé mentale en entreprise. Parce que derrière chaque organisation, il y a des humains qui méritent mieux.
Notre différence
Ce qui nous distingue vraiment.
Chaque choix qu'on fait vise à laisser de la place au travail qui compte, pas à l'agitation autour. On préfère un process simple qui tient dans la durée à un outil impressionnant qu'on abandonne après deux semaines.
Impact mesurable
Chaque fonctionnalité que vous livrez touche directement la santé mentale de milliers de collaborateurs.
Autonomie réelle
Vous pilotez vos projets de bout en bout, sans validation à sept niveaux hiérarchiques avant d'avancer.
Rigueur clinique
Vous travaillez aux côtés de psychologues et de spécialistes de santé, pas seulement d'autres développeurs ou marketeurs.
Processus de recrutement
Nous respectons votre temps et votre parcours. Notre processus de recrutement est conçu pour être fluide, honnête et enrichissant — parce que chaque candidat mérite une expérience à la hauteur de ce que nous demandons à nos équipes au quotidien.
1. Candidature
Postulez en quelques minutes. Pas de lettre de motivation interminable, juste l'essentiel et ce qui vous définit vraiment.
2. Échange découverte
Un premier appel de 30 minutes pour se découvrir mutuellement. Pas d'exercice piège, une vraie conversation.
3. Entretien approfondi
Un échange technique ou métier avec l'équipe concernée. L'occasion de montrer votre façon de penser et de travailler.
4. Décision
Un retour clair et rapide. Si c'est un oui, bienvenue dans l'équipe. Sinon, un feedback sincère et constructif pour continuer à avancer.
Nos valeurs
Nous recrutons des personnes qui veulent laisser une empreinte. Des talents qui allient rigueur, empathie et ambition pour construire quelque chose qui dure.
Bienveillance
La santé mentale est notre métier. Elle commence par la façon dont nous traitons nos propres collaborateurs.
Vélocité
Nous prenons des décisions rapides, assumons nos choix et livrons avec constance.
Rigueur
Chaque détail compte. Nous construisons des produits qui inspirent confiance parce que chaque choix est réfléchi.
Impact
Derrière chaque fonctionnalité, il y a un salarié qui respire mieux. C'est notre raison d'être.
Exigence
Nous ne faisons pas dans le superficiel. Chaque programme, chaque interaction vise un impact clinique réel et mesurable.
Croissance
Apprendre en permanence, remettre en question l'existant et grandir ensemble — individuellement et collectivement.
Télétravail flexible
Un rythme hybride adapté à chacun, pensé pour concilier performance et équilibre de vie.
Onboarding accompagné
Un parcours d'intégration structuré dès le premier jour, avec un référent dédié pour ne jamais avancer seul.
Budget formation individuel
Un budget dédié chaque année pour développer vos compétences, sur les sujets de votre choix.
Matériel au choix
Le setup dont vous avez besoin pour bien travailler, choisi avec vous dès votre arrivée.
Mutuelle santé premium
Une couverture santé complète, cohérente avec notre mission de prendre soin des gens.
Équipe internationale
Une équipe pluridisciplinaire de plus de 15 nationalités, pour grandir dans un environnement ouvert.
Rejoindre l'aventure
Chez HealProcess, tu ne rejoins pas juste une startup. Tu intègres une équipe qui redéfinit la place du bien-être dans le monde professionnel.
Une mission qui fait sens
Chaque décision produit, chaque échange contribue directement à améliorer la vie de milliers de salariés.
Une culture d'excellence
Des responsabilités réelles, de l'autonomie totale, et une équipe qui pousse chacun à donner le meilleur de lui-même.
Une trajectoire de croissance
HealProcess grandit vite. Chaque talent qui nous rejoint progresse en compétences, en responsabilités et en impact.
Grille salariale transparente
Chez HealProcess, les salaires suivent une grille claire et connue de tous, sans négociation individuelle ni opacité.
Documentation transparente
Salaires, décisions stratégiques, feuille de route : tout est documenté et accessible en interne, sans besoin de demander la permission pour savoir.
Coaching individuel inclus
Chaque collaborateur a accès à un coaching personnel régulier, pour progresser sur ce qui compte vraiment pour lui, pas seulement sur ses objectifs business.
Dream Team
Les visages
derrière HealProcess
L'équipe HealProcess
Psychologues, ingénieurs, designers, créateurs de contenu : nous réunissons des profils très différents autour d'une même mission, rendre le bien-être mental accessible à celles et ceux qui n'ont jamais le temps de s'en occuper.
HealProcess en chiffres
Chaque chiffre reflète une organisation qui avance avec intention — et une équipe qui a choisi de construire quelque chose qui dure.
Rejoins une équipe qui accompagne déjà des milliers de salariés dans leur quotidien.
Entreprises accompagnées
Une note qui reflète l'exigence et la qualité de notre accompagnement.
Satisfaction client
Un taux qui prouve que le bien-être en entreprise, ça marche vraiment.
Amélioration du bien-être
Nos valeurs
Une culture qui donne envie de rester.
"J'ai rejoint HealProcess pour la mission. J'y suis resté pour la façon dont l'équipe traite les gens."
Thomas L.
Ingénieur DevOps
"Le processus de recrutement a été le plus honnête que j'ai vécu. Pas de piège, une vraie conversation."
Léa G.
Chargée de recherche clinique
5000+ Clients Partenaires
FAQ
Tout ce que vous voulez savoir avant de postuler chez HealProcess.
Où sont basées vos équipes ?
Recrutez-vous des profils juniors ?
Quel est le délai de réponse après une candidature ?
Comment se déroule l'onboarding ?
Quels sont les avantages proposés ?
Quelle est la taille de l'équipe aujourd'hui ?
Quels types de profils recherchez-vous principalement ?
Quelle est votre politique sur la diversité et l'inclusion ?
Rejoignez notre réseau d'experts (psychologue, sexologue, ...) qui redéfinit le bien-être à l'échelle mondiale.
"Notre mission est simple : faire du bien-être une priorité accessible à chacun, partout dans le monde."
Yann Bemba, Fondateur & CEO,
HealProcess
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